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Staff Khata
Realtime: el poder de la biometría
Reclutamiento & ATS

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Proceso

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01

Publicación de vacantes

Publique vacantes en su página de empleo, LinkedIn, Naukri y más de 20 portales de empleo con un clic.

02

Preselección de candidaturas

El análisis de currículos con IA clasifica automáticamente a los candidatos según los requisitos del puesto.

03

Programación de entrevistas

Programe entrevistas automáticamente con sincronización de calendario, recordatorios y enlaces de videorreunión.

04

Evaluation & Scoring

Fichas de evaluación estructuradas para cada entrevistador, para que colaboren en las decisiones de contratación en un solo lugar.

05

Gestión de ofertas

Genere y envíe cartas de oferta de forma digital, y luego haga seguimiento de la aceptación y negocie las condiciones.

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Incorporación

Listas de verificación de incorporación automatizadas, recopilación de documentos y flujos para el primer día.

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